В Петропавловский районный суд

Алтайского края

Заявитель: ___________________________________________ (Ф.И.О.),

адрес: ________________________________________________________,

телефон: ______________________, факс: ________________________,

адрес электронной почты: _______________________________________

Представитель заявителя: __________________________________,

адрес: ________________________________________________________,

телефон: ______________________, факс: ________________________,

адрес электронной почты: _______________________________________

Заинтересованное лицо: ____________________ (наименование органа

или организации, выдавших документ),

адрес: ________________________________________________________,

телефон: ______________________, факс: ________________________,

адрес электронной почты: ______________________________________,

ИНН: __________________, ОГРН: _________________ (если известны)

 

Заявление

об установлении факта принадлежности

трудовой книжки заявителю и исправлении ошибки

 

"___"________ ____ г. заявителю __________________________________ (наименование органа или организации, выдавших документ) была выдана трудовая книжка N _________.

Вместе с тем имя и (или) отчество (фамилия) лица, указанного в трудовой книжке, не совпадают с именем и (или) отчеством (фамилией) заявителя, указанными в паспорте (ином документе, удостоверяющем личность) N ______, выданном "___"_______ ____ г. __________________ (наименование органа, выдавшего документ), а именно: _____________________________ (перечень несовпадений).

Требование заявителя от "___"________ ____ г. об исправлении ошибки в трудовой книжке заинтересованное лицо не удовлетворило, сославшись на ____________________________________________ (или: оставило без ответа), что подтверждается ___________________________.

"___"__________ ____ г. были предприняты действия, направленные на примирение, что подтверждается _____________________________________, но договоренности между сторонами достигнуто не было (или: действия, направленные на примирение, сторонами не предпринимались).

Согласно ч. 1 ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации трудовая книжка установленного образца является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Согласно п. 7 Порядка ведения и хранения трудовых книжек, утвержденного Приказом Минтруда России от 19.05.2021 N 320н, изменения записей в трудовых книжках о фамилии, имени, отчестве и дате рождения производятся на основании паспорта, свидетельств о рождении, о регистрации брака, о расторжении брака, о перемене имени и других документов и со ссылкой на их номер, дату и орган, выдавший документ.

Указанные изменения вносятся на первую страницу (титульный лист) трудовой книжки. Одной чертой зачеркивается прежняя фамилия или имя, отчество (при наличии), дата рождения и записываются новые данные. Ссылки на соответствующие документы делаются на внутренней стороне обложки трудовой книжки и заверяются подписью работодателя или специально уполномоченного им лица и печатью организации (или печатью кадровой службы) (при наличии печати).

В ином порядке получить надлежащие документы, удостоверяющие факт принадлежности трудовой книжки N ________ заявителю, невозможно.

Согласно п. 5 ч. 2 ст. 264 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд рассматривает дела об установлении факта принадлежности правоустанавливающих документов (за исключением воинских документов, паспорта и выдаваемых органами записи актов гражданского состояния свидетельств) лицу, имя, отчество или фамилия которого, указанные в документе, не совпадают с именем, отчеством или фамилией этого лица, указанными в паспорте или свидетельстве о рождении.

На основании вышеизложенного и руководствуясь ст. ст. 262, 264, 265 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, прошу:

 

1. Установить факт принадлежности трудовой книжки N _____, выданной на имя _____________________ (указать Ф.И.О. с искажениями), заявителю.

2. Обязать заинтересованное лицо выдать заявителю трудовую книжку с исправленным именем и (или) отчеством (фамилией), а именно: _______________________ (правильные данные).

 

Приложение:

1. Копия трудовой книжки (вариант: и сведения о трудовой деятельности).

2. Копия паспорта (иного документа, удостоверяющего личность).

3. Копия требования заявителя от "___"__________ ____ г. N __.

4. Доказательства отказа заинтересованного лица от удовлетворения требования заявителя.

5. Документы, подтверждающие совершение действий, направленных на примирение (если такие документы имеются).

6. Доверенность представителя (или иные документы, подтверждающие полномочия представителя) от "___"________ ____ г. N ___ (если заявление подписывается представителем заявителя).

7. Уведомление о вручении или иные документы, подтверждающие направление заинтересованному лицу копий заявления и приложенных к нему документов, которые у него отсутствуют.

8. Иные документы, подтверждающие обстоятельства, на которых заявитель основывает свои требования.

 

"___"________ ____ г.

 

Заявитель (представитель):

_____________ (подпись) / ____________________________ (Ф.И.О.)